車通勤可 再雇用制度あり 社会保険完備
介護付有料老人ホームに於ける高齢者の生活支援 ・ご入居者様の食事介助や入浴介助、排泄介助等 ・レクリエーションの企画、遂行 ・お買物や散歩、受診等の外出付き添い  令和5年11月新規開設 オープン前に他の施設にて就労可能(応相談) ※定員68名

掲載期間:2023/03/07〜 2023/05/31

求人番号:14010-13554531

株式会社 メディカルケアシステム/介護職員/介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜磯子/正社員 / 神奈川県 / 横浜市磯子区の求人情報

気になる!を押すか、お電話(03-6205-7308)下さい

この求人情報は、ミルモわーく転職アドバイザーからのご紹介となります!

この求人はハローワークの情報を転載しております(本画面から応募できません)。情報の不備ついては、最寄りのハローワークにお問い合わせください。
情報提供元:横浜公共職業安定所

募集内容
募集職種
介護職員/介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜磯子
雇用形態
正社員
仕事内容
介護付有料老人ホームに於ける高齢者の生活支援 ・ご入居者様の食事介助や入浴介助、排泄介助等 ・レクリエーションの企画、遂行 ・お買物や散歩、受診等の外出付き添い  令和5年11月新規開設 オープン前に他の施設にて就労可能(応相談) ※定員68名
給与
月給 284,740〜304,740円
給与の備考
処遇改善手当  21,886 円~41,886 円
処遇改善補助手当  4,740 円~4,740 円
※夜勤は1回12,317円(深夜割増6H分を含む)
試用期間
あり (2ヶ月)
昇給制度
あり
賞与
あり
賞与回数(年2回)
通勤手当
あり
就業場所
住所
〒235-0011
神奈川県横浜市磯子区丸山1丁目246-2 シニアフォレスト横浜磯子(当施設)

Google Mapsで見る

アクセス
  • 最寄り駅(JR根岸線 根岸)
待遇・
福利厚生・
その他
社会保険完備 車通勤可
  • 各種保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
  • 退職金制度(なし)
  • 定年制度(あり /60歳 )
  • 再雇用制度(あり)
  • 車通勤可
  • 受動喫煙対策( あり)
勤務時間
  • 変形労働制

    (1)07:00~16:00(休憩60分)

    (2)09:00~18:00(休憩60分)

    (3)10:00~19:00(休憩60分)

※(4)17:00~9:00 休憩60分 (1)~(4)シフト制

休日
  • 年間休日日数(107日)
応募要件
介護職員初任者研修修了者(必須)
介護職員実務者研修修了者(必須)
介護福祉士(必須)
ヘルパー2級
選考
プロセス

【1】会員登録後、本ページの「気になる!」ボタンを押してください

【2】ミルモわーくの転職アドバイザーよりお電話やメールでより詳しい求人情報をご案内させていただきます。

※こちらの電話からも直接ご連絡いただくことも可能です。03-6205-7308(受付時間:平日9:00〜17:00)

【3】事業所様との面接のセッティング、他の事業所の求人のご案内、内定を頂いた際のご入社までフォローなど、様々な形で転職活動を支援いたします。


※転職アドバイザーからは当日から2営業日でご連絡いたします。

※「気になる!」ボタンを押してからから内定までは平均2週間ほどです。

※在職中ですぐに転職が難しい方の調整のご相談も可能です。

事業所情報
事業所名
株式会社 メディカルケアシステム
住所
〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2 みなとみらいグランドセントラルタワー3F
事業内容
医療福祉経営コンサルティング認知症高齢者グループホーム、介護付有料老人ホーム、小規模多機能ホームの運営
特長
(経営理念) 関わる人全ての幸せのために、従業員一同が理念を重んじる社風となります。
応募についてよくある質問

会員登録をした場合、自分の名前など外部へ見えてしまいますか?

氏名や電話番号、住所など外部に公開することはございません。
また、許可なく情報を公開されることはありません。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。


会員登録しても求人情報から応募ができません。応募したい場合、どうすればい良いですか?

求人情報の「気になる!」ボタンを押してください。ミルモわーくの転職アドバイザーよりお電話やメールでご案内させていただきます。
また、こちらの電話からも直接ご連絡いただくことも可能です。
電話:03-6205-7308(平日受付 / 9:00〜17:00)

勤務地を選択
働き方や条件で探す
職種で探す
雇用形態と給与から探す
雇用形態
給与
給与
形態
給与
下限
円以上
給与
上限
円以上